Frais de scolarité et aides financières

La Région Hauts-de-France prend en charge la totalité du coût de la formation de toute personne admise au sein de l'Institut, remplissant tout d'abord les conditions de nationalité (français ou ressortissant d'un pays de l'union européenne, ou étranger avec un titre de séjour valide avec autorisation de travail, couvrant l'intégralité du cycle de formation, jusqu'au passage de l'examen) et les conditions particulières suivantes :

Les étudiants :

* En poursuite d’études sans interruption quel que soit le niveau de formation initiale (y compris ceux ayant un contrat de travail étudiant)

* Avec interruption de scolarité ayant achevé leur formation initiale moins d'un an avant le démarrage de la formation, inscrit ou non à la Mission locale

* Avec interruption de scolarité dont le service civique a débuté moins d'un an après la fin de leur formation initiale ET s'est achevé dans un délai d'un an avant l'entrée en formation

        - Les jeunes de moins de 26 ans ayant achevé leur formation initiale moins d'un an avant le démarrage de la formation, inscrits ou non à la Mission Locale.

        - Les élèves dont le service civique s'est achevé dans un délai d'un an avant l'entrée en formation.

Les demandeurs d’emploi ou salariés en emploi précaire, inscrits ou non à Pôle Emploi, indemnisés ou non par l’assurance chômage :

* Demandeurs d'emploi sans contrat de travail ou avec un contrat de travail précaire (CDD, contrat d’intérim…) jusqu’à l’entrée en formation.

* Salariés yant un CDI de moins de 20h/semaine

* Demandeurs d'emploi ayant fait l'objet d'un licenciement après la clôture des inscriptions (hors abandon de poste) et qui ne bénéficient pas d'un Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP) 

Les démissionnaires d'un CDI uniquement dans le cadre de démission légitime conformément à l'accord d'application relatif à l'assurance chômage en vigueur : les travailleurs indépendants répondant aux conditions d'indemnisation par le régime d'assurance chômage à compter du 01/11/2019, les salariés employés dans le secteur privé, les salariés employés dans le secteur public employant des salariés en CDI de droit privé, les salariés entrant dans le cadre du dispositif "démission-reconversion".

 

La Région Hauts-de-France finance les frais de formation des étudiants redoublants, à savoir ceux initialement éligibles à la subvention, dans la limite de 2 redoublements sur la totalité du cycle de formation.

 

Des frais pédagogiques sont à régler par l’employeur ou un O.P.C.O. ou par l’étudiant lui-même pour les personnes suivantes : Coût 2022-2023 : 6526,59 €

Les travailleurs non-salariés (autoentrepreneurs, commerçants, professions libérales…) 

Les personnes ayant signé une rupture conventionnelle d'un CDI après la date de clôture d'inscription

Les non-actifs non-inscrits à Pôle emploi (retraités, personne au foyer…)

Les travailleurs salariés (CDI de plus de 20h/semaine, salariés en disponibilité, les personnes en congé parental, les apprentis, les contrats de professionnalisation, les agents de la fonction publique…)

Les personnes accompagnées dans le cadre d'un contrat de sécurisation professionnelle (CSP)

En 1ère année de formation, il sera demandé à chaque étudiant d'acheter une tenue professionnelle (environ 46 € la tenue). 

En revanche, tous les étudiants doivent régler, chaque année de formation, des droits d’inscription (2022-2023 : 170 €)
 Ces droits d’inscription seront remboursés par le Conseil Régional des Hauts de France aux étudiants bénéficiaires de la bourse régionale.

Les étudiants doivent s'acquitter également de la contribution de la vie étudiante et de campus (CVEC) via le site http://cvec.etudiant.gouv.fr (tarif 2023-2024 : 100 €). Celle-ci est destinée à favoriser l'accueil et l'accompagnement social, sanitaire, culturel et sportif des étudiants et à conforter les actions de prévention et d'éducation à la santé réalisées à leur intention (article L. 841-5 du code de l'éducation). Pour plus d'informations, vous pouvez consulter le site http://www.etudiant.gouv.fr/vous-acquitter-acquitter-de-la-cvec-une-demarche-obligatoire-pour-vous-inscrire-dans-l-enseignement-superieur.htmlLes étudiants en formation continue c'est-à-dire ceux dont le coût pédagogique est pris en charge par leur employeur ou un OPCO ne sont pas concernés par cette cotisation. Les étudiants boursiers peuvent être remboursés de cette cotisation à la réception de la notification définitive de bourse.

 

Sous certaines conditions, les étudiants peuvent bénéficier d’aides émanant de différents organismes :

- Bourse d’études allouées par le conseil régional Nord-Pas de Calais
Le
dossier est à constituer dès l’admission. Veuillez trouver le flyer de la Région sur la bourse régionale d'études sanitaires et sociales.

- Allocation d’aide au retour à l’emploi
Accordée aux demandeurs d’emploi, titulaires de l’allocation de base (
Pôle emploi).

- Prêts étudiants
Se renseigner dans les agences bancaires.

- Financement par votre établissement public ou privé dans le cadre de la formation continue

- Aide au logement - CAD du Nord : line vidéo  https://www.youtube.com/watch?v=dd03GaRe9dA&t=38s 

 

 

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